Zielorientierte Mitarbeitergespräche führen
Vorbereitung, anlassbezogene Durchführung und Auswertung
Wenn Sie als Führungskraft Ihre Ziele erreichen und Erfolg haben wollen, muss die Kommunikation mit Ihren Mitarbeitern/-innen stimmen. Das Mitarbeitergespräch ist ein zentrales Instrument der Mitarbeiterführung. In diesem Workshop wird erarbeitet, wie Mitarbeitergespräche wertschätzend und zielorientiert geführt werden können.
- Vorbereitung von Mitarbeitergesprächen
- Gesprächsführung und Kommunikationstechniken
- Anlässe für Mitarbeitergespräche
- Jahresgespräche
-
Zielvereinbarungsgespräche
- Einstellungsgespräche
- Gespräche vor Ablauf der Probezeit
- Gespräche zwischen Tür und Angel
- Krankenrückkehrgespräche
- Trennungsgespräch
- Konstruktive Kritik vermitteln
-
Lob und Wertschätzung ausdrücken
Dieser Workshop enthält neben theoretischen Inputs und Diskussionen auch Einzel- und Gruppenarbeit mit praktischen Übungen.
1 Tag
Keine.
Führungskräfte mit Personalverantwortung, Führungsnachwuchskräfte.
Mitarbeitergespräch, Führungsstil, Kommunikation, Jahresgespräch, Kritik, Lob
